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2023학년도 건강체력교실(뉴스포츠)강사 공고

홍산초등학교

Ⅰ. 목적

1. 학생 희망을 반영한 다양한 프로그램 운영을 위한 스포츠강사 채용

2. 저학년 학생의 신체 능력 및 흥미를 고려한 다양한 체육프로그램 개설을 통한

체육교육의 활성화

3. 다양한 체육 프로그램 참여 기회를 통한 체육교과에 대한 관심 및 참여 증진

Ⅱ. 개요

1. 공고 기간 : 2023년 3월 14일(화) ~ 2023년 3월 16일(목) (3.14. 오후 3시까지)

2. 공모 분야 : 1명★해당자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있음.

- 건강체력교실 강사(1명): 1~2학년 대상으로 뉴스포츠 활동 지도 가능자

3. 선정 및 계약방법

1차 제안서 평가 합격자에 한하여 2차 프로그램 운영 능력평가를 실시하여 계약 예정자를 선정

4. 합격자 통보 *학교 운영의 사정에 따라 일정이 변경될 수 있음.

1명) 1차 제안서 평가 : 2023년 3월 14일(화) 5시까지 합격자에게 개별통보(SMS)

강좌별로 1명만 지원 시 2차 프로그램 운영 평가 생략

※ 2차 프로그램 운영 능력평가: 2023년 3월 14일 이후 예정 해당자에게만 별도 알림

2) 2차 프로그램 운영 능력평가 결과: 계약 예정자에 한하여 2023년 3월 17일 이후 통보

※ 수업 시수, 시간, 학년을 꼭 확인해 주시고, 추후 변동사항이 있을 수 있습니다.

요일

교시

월

13:50 ~14:40

건강체력교실 (1-2학년)

뉴스포츠(1-2)

장소

대강당

프로그램명

요일

(주회수)

학년

운영 시간

건강

체력교실

(뉴스포츠)

월

1~2

13:50~14:40

(50분)

Ⅲ. 근무 조건

1. 강사료 : ① 모든 강좌: 시간당(50분) 30,000원

2. 근무시간 : 각 강좌별 시간표 참고(추후 협의하에 증감할 수 있음)

3. 계약 기간 : 2023년 3월 20일(월) ~ 2024년 2월 29일(방학기간 제외)

Ⅳ. 선발 조건

1. 국가공무원법 제 33조의 규정에 의한 공무원 임용 결격 사유나 학생 지도 시 건강에 이상이 없는 자(합격자는 성범죄경력조회 실시함)

2. 본교 스포츠클럽운영 계획에 따라 강좌를 운영하고 적극적으로 협조할 수 있는 자

3. 강의실 관리와 복무수칙을 철저히 지키며 성실하게 근무할 수 있는 자

4. 교원자격증 소지자, 관련 자격증 소지자 및 경력자 우대

5. 내국인으로서 다음 각호에 해당하는 장

1.「국민체육진흥법 시행령」 제2조 제6호에 따른 체육지도자

2. 해당학교에 소속된 학교운동부 지도자(교육공무직원 정규직 전환자 제외)

3.「초ㆍ중등교육법」 제21조 제2항에 따른 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 교사 자격증을 가진 사람

가. 중등학교 체육 과목 정교사(2급 이상) 자격증

나. 체육 과목 실기교사 자격증

4. 경기단체에서 운영하는 지도자 양성과정을 마치고 자격증을 발급받은 사람으로서 5년 이상의 지도 경력이 있는 사람

5. 4년제 대학 3학년 이상 체육 관련학과 재학생

※체육 관련학과: 체육교육과, 체육학과, 사회체육학과, 스포츠산업학과, 스포츠생리학과, 무용학과 등

6. 2년제 대학 이상 체육 관련학과 졸업(예정)자

*Ⅴ. 응모자 제출 서류(반드시 항목별 해당 서류 제출)

1. 자기소개서 1부(붙임1)

2. 프로그램 운영 지원서 1부(붙임2)

3. 연간 지도 계획서 1부(붙임3 참고하여 자율적으로 작성 반드시)

4. 개인정보 수집․이용․제공․활용 동의서 1부.(붙임4)

5. 성범죄 경력 조회 및 아동학대관련범죄 전력 조회 동의서(붙임5)

6. 채용서류 반환청구서(붙임6)

7. 최종학력 졸업 증명서 1부

8. 관련 자격증 사본 1부

9. 경력 증명서(해당자에 한함)

10. 채용신체검사서 1부. (2023년 받은 것으로 꼭 첨부 요함)

11. 주민등록증 또는 주민등록등본 사본 1부

※ 최종합격자는 기타 추가 서류(통장 사본 1부, 청렴 이행 서약서 1부) 제출 있음

Ⅵ. 서류 제출 방법

1. 제출 기한 : 2023년 3월 16일(목) 오후 3시까지, (우편접수 불가)

2. 제출처 : ★홍산초등학교 교무실

Ⅶ. 기타

1. 제출된 서류는 반환청구서에 명시된 내용을 제외하고는 일체 반환하지 않음

2. 제출 서류 및 기재한 사항이 사실과 다를 경우 계약을 해지함

3. 제시된 근무시간 조건에 맞게 강의할 수 있는 자만 신청하기 바람

4. 1차 서류전형 실시 후 적격자가 없을 경우 재공고 할 수 있음

5. 기타 자세한 문의 : 학교 041)835-1091

[붙임 1]

자기소개서

성 명 :

<작성 요령>

※ 특별한 양식이 없이 A4용지에 응모자가 자유롭게 기술(2매 이내)

-자기소개, 지원동기 등을 자유롭게 기술하되, 교육과 관련한 사항을 위주로 기술하고「채용 절차의 공정화에 관한 법률」제4조의3(출신지역 등 개인정보 요구 금지)에 해당하는 항목은 기재하지 않음

-글씨 크기: 13, 줄 간격: 160%, 글씨체: 휴먼명조, 글자 색: 검정

<미기재 항목>

-구직자 본인의 용모ㆍ키ㆍ체중 등의 신체적 조건

-구직자 본인의 출신 지역ㆍ혼인 여부ㆍ재산

-구직자 본인의 직계 존비속이나 형제자매의 학력ㆍ직업ㆍ재산

(건강체력교실강사) 응시 지원서

사진 (3×4cm)	인 적 사 항	성 명	한글		생년월일		성별
			한자
		현주소		(우편번호: )
		이메일
		자택 전화				휴대폰

학 력 사 항	학교 구분	재학 기간	비고
	○○○고등학교	1993. 3. 1 - 1996. 2. 28
	○○○대학교		○○○학과
	○○○대학교 ○○○대학원		(전공명)

경 력 사 항	직장명	근무 기간	근무부서	비고
	○○○	2019.03.01∼2019.08.31
	○○○학교 스포츠강사

자 격	자격명	취득 일자	발급기관
	업무 관련 자격증		○○

위 기재 사항은 사실과 틀림없으며, 허위기재 내용이 있으면 계약 해지 사유가 될 수 있음을 확인합니다.

20 . . .

작성자: (서명)

홍산초등학교장 귀하

[붙임 3]

건강체력교실(뉴스포츠) 연간 지도계획

2023학년도 1학기 홍산초등학교

지도강사 : (인)

월	주	주 제	활 동 내 용	학습자료
4




5




6




7

건강체력교실(뉴스포츠) 연간 지도계획

2023학년도 2학기 홍산초등학교

지도강사 : (인)

월	주	주 제	활 동 내 용	학습자료
9




10




11




12

[붙임 4]

행정정보 공동이용 사전 동의서

1. 이용사무별 공동이용 행정정보(구비서류)

이용 사무(이용목적)

공동이용 행정정보

동의여부

(동의시 서명 또는 인)

강사 채용

결격사유 유무 조회

범죄경력 유무 조회

2. 이용기관 명칭: 홍산초등학교

3. 정보 주체(본인) 동의 사항 등

○ 본인이 동의한 위 사무에 대한 행정정보를 「전자정부법」제36조에 따른 행정정보 공동이용을 통해 관련 행정정보를 처리하는 데 동의합니다.

○ 만일 위 행정정보를 이용기관이 처리하는 것에 대해 본인이 동의하지 않은 경우에도 불이익은 없습니다. 다만, 동의하지 않은 경우에는 본인이 해당 구비 서류를 직접 제출해야 합니다.

2023년 월 일

대상자 본인 성명: (서명 또는 인)

주민등록번호:

연락처(휴대전화):

개인정보 제공 동의서(약식)

■ 본인은 신원조사기관이 본인에 대한 신원조사를 실시할 필요가 있다는 것과 개인정보(범죄 경력 등 민감정보 포함. 이하 동일) 수집 목적 등 아래 유의사항을 이해하였으며, 이를 위해 ｢개인정보보호법｣ 등에 의해 보호되고 있는 본인의 개인정보를 동법 제15조(개인정보의 수집ㆍ이용)의 규정 등에 따라 신원조사기관에 제공하는데 동의합니다.

■ 이에 따라, 개인정보 보유기관장은 원활한 신원조사를 위해 본인에 관한 개인정보를 해당 신원조사기관에게 제공하여 줄 것을 요청합니다.

■ 본인이 서명한 동의서 복사본은 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

유의사항 (개인정보 수집 목적ㆍ관리방법, 정보제공 동의 거부 가능 고지)

￭ 수집된 개인정보자료ㆍ개인정보 제공 동의서는 신원조사 목적으로만 사용되고,「공공기록물관리에관한법률」에 따라 관리ㆍ폐기되며 수집하려는 개인정보의 항목은 아래와 같습니다.

￭ 개인의 자유로운 의사에 따라 정보 제공동의를 거부할 수 있습니다. 다만, 이 경우 신원조사를 원활히 진행할 수 없음을 알려드립니다.

년 월 일

성명 (서명)

■ 본인 동의

성 명	생년월일	서 명
		개인정보 제공 동의	민감정보 제공 동의

※ 신원조사를 위해 수집되는 정보자료 항목

개인정보	민감정보
￭ 주민 조회자료(경찰청)	￭ 범죄경력ㆍ수사ㆍ수배 조회자료(경찰청)

개인정보 보유기관장 귀하

[붙임 5]

성범죄 경력 조회 동의서 및 아동학대 관련 범죄전력조회 동의서

대상자	성 명	한글(또는 한자)
		영문(외국인의 경우 기입)
	주민등록번호		외국인인 경우: 국적과 여권번호 또는 외국인등록번호
	주 소
	전화번호

본인은 홍산초등학교 취업 예정자로서, 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조 및 같은 법 시행령 제25조에 따른 성범죄 경력 조회,「아동복지법」 제29조의3에 따른 아동학대관련범죄 전력 조회 신청에 동의합니다.
년 월 일장
동의자				(서명 또는 인)
부여경찰서장 귀하

유의사항
대상자가 외국인인 경우 한글ㆍ영문의 성명, 국적과 함께 여권번호 또는 외국인등록번호를 적습니다.
210㎜×297㎜[백상지 80g/㎡(재활용품)]

[붙임 6]- 채용 양식 –채용서류 반환청구서

￭ 채용 절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수 일자

청구인	성명	수험번호
주소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)

반환 청구서류
「채용 절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
oo 사업장 귀하

공지사항
1. 「채용 절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조 제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환 요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용 절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조 제2항에 따라 반환 요구서류는 특수 취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용 절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 제5항 및 같은 법 시행령 제5조 제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]